會議現場1
會議現場2
在站師資博士後老師進行彙報
為促進學院師資博士後成長，增進年輕教師之間交流學習，2024年7月8日下午，學院舉行師資博士後2024年中彙報暨人才成長推進會，學院黨委書記馬占國、院長李樹忱、博士後合作導師王文順、尹世平、崔振東、陳培見等作為指導專家參會，學院全部在站師資博士後、人才與學科辦公室張濤、黨政辦齊燕軍等老師一同參加了本次會議，會議由李樹忱主持。
會上，齊燕軍詳細介紹了師資博士後在站期間學校的人事制度、考核指标、出站要求及相關政策，張濤介紹了學校近年的引才政策，解讀了學院對于師資博士後啟動經費的實施辦法。2021和2022年的入站博士後分别彙報了入站以來的研究進展、完成指标和未來規劃，2023和2024年入站博士後分别進行了開題彙報和研究規劃。彙報過程中，參會的學院領導和專家們分别對年輕教師的科研項目申報、基金申請中的問題、研究方向規劃等提出了相關意見和建議。
李樹忱表示，學院召開本次會議主要通過彙報、交流了解博士後老師們的研究進度、指導年輕教師發展、傾聽青年教師需求，及時幫助青年教師解決工作和科學研究中的難題，為青年教師成長創造條件，并勉勵青年教師以積極的心态應對工作中出現的困難和挑戰，努力拼搏。
馬占國希望青年教師在站期間首先做好個人規劃，瞄準學科前沿，研究方向應将個人研究基礎與國家、行業發展趨勢項結合，并依托礦大優勢學科背景，盡快融入團隊。積極參加國内外學術交流及學校、學院組織的學術會議，不斷找差距、提能力。學院将持續完善青年教師培養機制，幫助、促進青年教師快速、紮實成長。
